甘肃省近日公布了关于劳模的最新待遇政策。该政策旨在进一步表彰和奖励在各行各业中作出突出贡献的劳动模范，以激励广大职工积极投身工作，推动经济社会发展。根据新政策，甘肃省劳模将享受包括提高奖励标准、优化福利待遇、加强荣誉宣传、提供职业发展支持等一系列优惠措施。这些待遇的提升不仅体现了对劳模的尊重和关怀，也彰显了甘肃省对人才和劳动的重视。

本文目录导读：

1. 基本补助政策
2. 健康保障政策
3. 住房改善政策
4. 就业与退休待遇
5. 社会荣誉与尊重
6. 劳模管理与服务

甘肃省劳模最新待遇：荣誉与关怀的双重保障

在甘肃省这片广袤的土地上，劳动模范们以其卓越的贡献和无私的奉献，为全省的经济社会发展做出了不可磨灭的贡献，为了表彰他们的卓越成就，提升他们的社会地位和生活质量，甘肃省政府及各级工会组织出台了一系列政策措施，确保劳模们能够享受到应有的待遇和关怀，本文将详细介绍甘肃省劳模的最新待遇，从基本补助、特殊困难帮扶到健康保障、住房改善等多个方面，全面展现甘肃省对劳模的尊重和关爱。

基本补助政策

1. 省部级劳模专项补助资金

根据甘肃省总工会《关于做好2024年省部级劳模专项补助资金发放工作的通知》要求，甘肃省对符合条件的省部级劳模进行了专项补助资金的发放，补助对象主要包括月平均收入在6350元以下的在职劳模、月养老金在5050元以下的离退休劳模以及年纯收入低于13800元的农民劳模，补助金额根据劳模的具体情况有所不同，

王志德，1995年甘肃省劳动模范，退休，月退休金3986.74元，年补助金额12800元。

李银财，1978年甘肃省先进工作者，退休，月退休金4475元，年补助金额6900元。

陈改梅，1989年全国纺织工业劳动模范，退休，月退休金3470.77元，年补助金额19000元。

这些补助资金不仅体现了对劳模过去贡献的认可，也切实减轻了他们的经济负担，提高了他们的生活质量。

2. 劳模生活困难补助金和特殊困难帮扶金

除了专项补助资金外，甘肃省还设立了劳模生活困难补助金和特殊困难帮扶金，用于帮助那些因疾病、自然灾害等原因导致生活困难的劳模。

韩灵，女，汉族，1952年11月生，原嘉峪关市运输公司工人（离退休劳模），于1978年获得甘肃省劳动模范称号，因患糖尿病、左鼻基底细胞癌等疾病造成生活困难，根据特殊困难补助标准，现对韩灵进行3600元/年一次性补助。

韩德全，男，汉族，1953年4月生，原酒钢集团公司镜铁山矿工人，于1977年获得甘肃省劳动模范称号，曾做心脏搭桥手术，因脑出血造成并发症，长期治疗造成生活困难，根据特殊困难补助标准，现对韩德全进行7000元/年一次性补助。

这些补助金的发放，有效缓解了劳模们的经济压力，让他们在面对困难时能够感受到来自社会的温暖和关怀。

健康保障政策

1. 定期体检和优诊制度

甘肃省高度重视劳模的身体健康，定期组织劳模进行体检，并建立优诊制度，确保劳模在生病时能够得到及时有效的治疗，根据《甘肃省劳动模范待遇暂行规定》，各单位应根据自己的经济条件，一至两年对劳模进行一次体格检查，发现疾病要及时治疗，劳模可持省政府所发的荣誉证书在省内任何医院优先就诊治疗，全国劳模、甘肃省特等劳模还可享受地级干部有关规定的待遇。

2. 疗养活动

为了进一步提升劳模的身体健康水平，甘肃省各级工会组织还定期组织劳模进行疗养活动，这些活动不仅让劳模们有机会放松身心，还能在优美的环境中进行身体锻炼和康复，有效提升了他们的生活质量。

住房改善政策

1. 优先分配和调整住房

根据《甘肃省劳动模范待遇暂行规定》，各单位在分配或调整住房面积、层次时，应优先照顾全国和省级劳模（含全国五一劳动奖章获得者）、先进生产（工作）者，保证他们的住房优于其他职工，这一政策不仅体现了对劳模的尊重和关怀，也切实改善了他们的居住条件。

2. 住房补助和贷款优惠

除了优先分配住房外，甘肃省还通过住房补助和贷款优惠等方式，帮助劳模解决住房问题，对于符合条件的劳模，政府会提供一定的住房补贴，或者在与银行合作时给予贷款利率优惠，降低他们的购房成本。

就业与退休待遇

1. 就业优先政策

对于在职的劳模，甘肃省各级政府和企事业单位在招聘和录用时，会给予优先考虑，这不仅为劳模提供了更多的就业机会，也让他们能够在自己的岗位上继续发光发热，为社会做出更大的贡献。

2. 退休待遇提升

对于退休的劳模，甘肃省政府也出台了一系列政策措施，提升他们的退休待遇，根据《甘肃省劳动模范待遇暂行规定》，凡是建国以来被国务院、省政府或国家各部、委表彰的劳动模范、先进生产（工作）者，退休时的待遇仍执行甘政发〔1981〕375号文件中关于提高退休费标准的有关规定，这一政策有效保障了退休劳模的经济利益，让他们能够安享晚年。

社会荣誉与尊重

1. 表彰大会与荣誉证书

甘肃省每年都会举行隆重的表彰大会，对当年评选出的劳动模范进行表彰和奖励，在大会上，劳模们会获得由省政府颁发的荣誉证书和奖章，这不仅是对他们过去贡献的肯定，也是对他们未来继续努力的激励。

2. 社会宣传与尊重

除了表彰大会外，甘肃省还通过各种媒体和渠道对劳模的事迹进行广泛宣传，让更多的人了解他们的卓越贡献和无私奉献，这种社会宣传不仅提升了劳模的社会地位，也激发了广大职工学先进、赶先进的积极性。

劳模管理与服务

1. 常态化管理机制

为了做好劳模的管理和服务工作，甘肃省各级政府和工会组织建立了常态化的管理机制，他们通过电话、走访等形式向劳模详细解释各项政策待遇和申报程序，确保劳模能够及时享受到应有的待遇和关怀，他们还建立了劳模档案数据库，对劳模的就业、收入情况和生活困难情况进行动态管理和跟踪服务。

2. 联谊活动与情感关怀

除了常态化的管理机制外，甘肃省还定期组织劳模进行联谊活动，为他们提供一个交流感情、分享经验的平台，这些活动不仅增强了劳模之间的凝聚力和向心力，也让他们感受到了来自社会的温暖和关怀。

甘肃省劳模的最新待遇涵盖了基本补助、健康保障、住房改善、就业与退休待遇以及社会荣誉与尊重等多个方面，充分体现了政府对劳模的尊重和关怀，这些政策措施的出台和实施，不仅提升了劳模的社会地位和生活质量，也激发了广大职工学先进、赶先进的积极性，为全省的经济社会发展注入了新的活力和动力，随着社会的不断发展和进步，相信甘肃省劳模的待遇将会得到进一步的提升和完善，让他们能够更好地享受到社会发展的成果和红利。